Казахстан и Россия предложили консолидировать инициативы женщин в промышленности

В Астане женщины-профессионалы из 6 стран обсудили международные тренды интеграции женщин в промышленный сектор экономики, развитие проектов наставничества для молодых специалистов и реализацию межстрановых инициатив в рамках глобальной женской повестки, передает Объектив.

На пленарной сессии конгресса представители женских профессиональных сообществ России и Казахстана выдвинули инициативу о создании консолидированного плана мероприятий и инициатив женщин 20 стран-участниц Международного совета по поддержке и развитию женщин в промышленности и технологиях и их дальнейшую методологическую поддержку в рамках председательства Казахстана в Совете с учетом всех тематик рабочих групп: женское предпринимательство, женщины в науке, женщины и девочки в STEM.

Спикерами форума стали более 30 экспертов из АО «НК «Казатомпром», госкорпорации «Росатом», Агентства Республики Казахстан по атомной энергии, Ядерного общества Казахстана, Национальной палаты предпринимателей РК «Атамекен», Ассоциации KAZENERGY, Гражданского альянса Казахстана, ГЭС АО «АлЭС», НИЯУ МИФИ, Qazaq Green Power, Народной Партии Казахстана, TechnoWomen, «ВТБ Медицина», ПАО «Россети», Института ядерных исследований Винча, Академия оборонной промышленности Турции, СИБУР и других организаций.

Открывая конгресс заместитель председателя Агентства Республики Казахстан по атомной энергии Тимур Жантикин поблагодарил организаторов Конгресса и отметил, что этот год важен для Казахстана, в стране приступили к строительству атомной электростанции «Балхаш» совместно с Росатомом, «Проект – драйвер развития для местных компаний. Порядка 30% работ будут реализовано с привлечением казахстанских предприятий и специалистов. Это станет стимулом для создания в Казахстане полноценной атомной отрасли, новых рабочих мест и роста квалификации местных кадров. При строительстве АЭС потребуется до 10 тысяч рабочих, а обслуживать ее будут около 2 тысяч человек. И тут все пути открыты нашим уважаемым женщинам, чей профессионализм и компетенция становятся движущей силой прогресса».

В нулевой день работы Конгресса Ядерное общество Казахстана и Женское сообщество Росатома при поддержке Госкорпорации «Росатом» и Совета Евразийского женского форума провели практическую лабораторию наставничества Women Career Lab, в рамках которой более 120 молодых девушек вместе с ведущими экспертами исследовали стереотипы при выборе профессий в промышленном секторе экономики, актуальные тенденции на рынке труда и вызовы будущего, а также вырабатывали индивидуальные карьерные планы. Участницы первой Women Career Lab получили уникальную возможность разобрать свою карьеру на «частицы» и создать свой успешный набор навыков и компетенций, которые позволят построить успешную карьеру.

«Women Career Lab стала нашим первым международным проектом женского наставничества в рамках деятельности Международного совета, членами которого являются женщины-профессионалы 20 стран. Символично, что мы запустили Лабораторию в рамках года председательства Казахстана в лице президента Women in Nuclear РК в Совете. В планах на 2026 год также совместные инициативы с женскими профессиональными сообществами Казахстана, которые развиваются и создаются в разных индустриях – горнодобывающая, AI, нефтяная, энергетическая, ESG, атомная промышленность, перерабатывающая, сфера предпринимательства и др. Международный совет создал устойчивую платформу для консолидации женских профессиональных сообществ разных стран», — отметила Александра Рябых, руководитель Женского сообщества Росатома, член Совета Евразийского женского форума при Совете Федерации Федерального Собрания Российской Федерации.

Деловая программа конгресса объединила женщин рабочих профессий, топ-менеджеров крупных промышленных компаний Казахстана, России, Турции, Египта и Сербии, которые обсудили важность участия женщин в рабочих профессиях и их межстрановой кооперации в рамках Года рабочих профессий, объявленного Президентом Республики Казахстан Касым-Жомартом Токаевым.